KURUMSAL YAPI
Hastane Organizasyon
Şeması.
Özel Lotus Hastanesi'nin disiplinli, hasta odaklı ve entegre yönetim yapısı. Modern tıbbın gerekliliklerini kurumsal bir mimariyle sunuyoruz.
YÖNETİM KURULU BAŞKANI
MESUL MÜDÜR
HASTANE MÜDÜRÜ
- İNSAN KAYNAKLARI
- OTELCİLİK HİZMETLERİ
- HASTA HAKLARI
- MUHASEBE
- SATIN ALMA
- ARŞİV
- DEPO
- BİLGİ İŞLEM
- TEKNİK SERVİS
- GÜVENLİK
- TEMİZLİK HİZMETLERİ
BİRİMLER
- ACİL SERVİS
- ANESTEZİ VE REANİMASYON
- KADIN HASTALIKLARI VE DOĞUM
- ÇOCUK SAĞLIĞI VE HASTALIKLARI
- GÖZ HASTALIKLARI
- RADYOLOJİ
- MİKROBİYOLOJİ
- BİYOKİMYA
- DAHİLİYE
- KULAK BURUN BOĞAZ
- GENEL CERRAHİ
- TÜP BEBEK
KALİTE VE AKREDİTASYON
BÖLÜM KALİTE SORUMLULARI
- POLİKLİNİKLER
- BİLGİ İŞLEM
- ACİL SERVİS
- AMELİYATHANE
- RADYOLOJİ
- ECZANE
- İDARİ HİZMETLER
BAŞHEMŞİRE
- SERVİSLER
- DOĞUMHANE
- ACİL SERVİS
- POLİKLİNİKLER
- AMELİYATHANE
- YENİDOĞAN YOĞ. BAKIM ÜNİTESİ
- ECZANE
- RADYOLOJİ
- LABORATUVAR
- STERİLİZASYON
Dikey Hiyerarşi
Hastanemizde yer alan kişilerin alt-üst ilişkileri görev ve yetkilerine göre sınıflandırma sisteminin yukarıdan aşağıya işlendiğini anlatır.
Yatay Hiyerarşi
Hastanemizde yer alan kişilerin alt-üst ilişkileri görev ve yetkilerine göre sınıflandırma sisteminin paralel işlendiğini anlatır.
Koordinasyon
Belirli bir amaca ulaşmak için türlü işler arasında bağlantı, ilişki, düzen ve uyum sağlayan birim veya meslek grubu.
Entegrasyon Noktaları
Aralarında karşılıklı bağımlılık bulunan birimlerin ayrıyken sahip olamadıkları bir özelliği bir araya gelip elde etme şekli. Tüm birimlerle entegre çalışır.